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dc.contributor.authorReguero Celada, Justo es_ES
dc.date.accessioned2016-06-01T09:28:03Z
dc.date.available2016-06-01T09:28:03Z
dc.date.issued2014-04-28es_ES
dc.identifier.citationAIS: Ars Iuris Salmanticensis, 2 (2014)es_ES
dc.identifier.issn2340-5155es_ES
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10366/129101
dc.description.abstract[ES]Reseñas de jurisprudencia. Derecho del trabajo y de la seguridad sociales_ES
dc.format.mimetypeapplication/pdfes_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherEdiciones Universidad de Salamanca (España)es_ES
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 Unported
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/
dc.subjectDerechoes_ES
dc.subjectLawes_ES
dc.titleSentencia del Tribunal Supremo (Sala de lo Social, Sección 1.ª), 1246/2013, de 3 de marzo de 2014 (ROJ: STS 1094/2014)es_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/articlees_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/articlees_ES
dc.rights.accessRightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_ES


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