• español
  • English
  • français
  • Deutsch
  • português (Brasil)
  • italiano
  • Contactez-nous
  • Faire parvenir un commentaire
    • español
    • English
    • français
    • Deutsch
    • português (Brasil)
    • italiano
    • español
    • English
    • français
    • Deutsch
    • português (Brasil)
    • italiano
    JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.
    Gredos. Repositorio documental de la Universidad de SalamancaUniversidad de Salamanca
    Consorcio BUCLE Recolector

    Parcourir

    Tout GredosCommunautés & CollectionsPar date de publicationAuteursSujetsTitresCette collectionPar date de publicationAuteursSujetsTitres

    Mon compte

    Ouvrir une sessionS'inscrire

    Statistiques

    Statistiques d'usage de visualisation
    Estadísticas totales de uso y lectura

    ENLACES Y ACCESOS

    Derechos de autorPolíticasGuías de autoarchivoFAQAdhesión USAL a la Declaración de BerlínProtocolo de depósito, modificación y retirada de documentos y datosSolicitud de depósito, modificación y retirada de documentos y datos

    COMPARTIR

    Voir le document 
    •   Accueil de Gredos
    • Archive ouvert scientifique
    • Grupos de Investigación
    • ECYPP. Economía y Políticas Públicas
    • ECYPP. Monografías
    • Voir le document
    •   Accueil de Gredos
    • Archive ouvert scientifique
    • Grupos de Investigación
    • ECYPP. Economía y Políticas Públicas
    • ECYPP. Monografías
    • Voir le document

    Compartir

    Exportar

    RISMendeleyRefworksZotero
    • edm
    • marc
    • xoai
    • qdc
    • ore
    • ese
    • dim
    • uketd_dc
    • oai_dc
    • etdms
    • rdf
    • mods
    • mets
    • didl
    • premis

    Citas

    Título
    Mercado de trabajo
    Autor(es)
    Sánchez Macías, José IgnacioAutoridad USAL ORCID
    Palabras clave
    Mercado de trabajo
    Castilla y León
    Clasificación UNESCO
    5308 Economía General
    5203.04 Demografía Regional
    5206 Características de la Población
    5206
    Fecha de publicación
    1998
    Editor
    Junta de Castilla y León
    Citación
    Sánchez Macías, J.I. (1998). Mercado de trabajo. En La economía de Castilla y León ante el siglo XXI. Junta de Castilla y León
    Resumen
    [ES] El capítulo examina la evolución y situación del mercado de trabajo en Castilla y León a finales del siglo XX, destacando tanto sus desafíos estructurales como ciertas señales de cambio. A partir de datos de la EPA, se constata una menor tasa de actividad y ocupación respecto a la media nacional, especialmente entre las mujeres, así como un peso notable del desempleo de larga duración y de quienes buscan su primer empleo. No obstante, la región ha mostrado una cierta estabilidad durante las crisis, apreciándose signos de mejora. El análisis subraya el impacto del envejecimiento demográfico y la necesidad de una mejor adecuación entre formación y demanda laboral, así como la relevancia de las diferencias provinciales. Aunque persisten retos —como la baja participación femenina o la limitada capacidad de atracción de inversiones—, también se reconoce el potencial de sectores como el agroalimentario, el turismo o los servicios ligados al territorio, además del sector industrial. En este contexto, el autor aboga por profundizar en políticas activas de empleo y en el impulso a reformas estructurales orientadas a modernizar el tejido productivo de la región y favorecer un mayor crecimiento en términos de producción y de empleo.
    URI
    https://hdl.handle.net/10366/166498
    Aparece en las colecciones
    • ECYPP. Monografías [30]
    Afficher la notice complète
    Fichier(s) constituant ce document
    Nombre:
    ECYPP_SanchezMaciasJI_Mercado_de_trabajo.pdfEmbargado hasta: 2099-01-01
    Tamaño:
    1.412Mo
    Formato:
    Adobe PDF
    Thumbnail
    Voir/Ouvrir
     
    Universidad de Salamanca
    AVISO LEGAL Y POLÍTICA DE PRIVACIDAD
    2024 © UNIVERSIDAD DE SALAMANCA
     
    Universidad de Salamanca
    AVISO LEGAL Y POLÍTICA DE PRIVACIDAD
    2024 © UNIVERSIDAD DE SALAMANCA