Los mandos de la guardia civil en julio de 1936. Situación previa, toma de posición y consecuencias de la misma

Abstract

[ES] Suele ser habitual que, sin que existan datos fiables que los respalden, algunos tópicos adquieren fuerza y, con el tiempo, se consolidan como si verdades fueran. Este es el caso de la asignación de bando que se atribuye a aquellos que ejercían mando en la Guardia Civil el 18 de julio de 1936; asignación que, en muchos casos, se realizó de acuerdo a la situación en la que quedó la unidad bajo su mando, pero sin tener en cuenta cuál fue la actitud real del afectado. Sin embargo, entendíamos que la decisión adoptada no debía achacarse a una razón única, como pudiera ser la posición ideológica, sino que, posiblemente, fuesen varios los motivos, personales o profesionales, o la suma de ambos, los que les llevaron a resolver su intervención en un sentido u otro. Tal vez, incluso, en contra de lo que su conciencia les aconsejaba. Con el fin de contar con elementos suficientes para determinar qué pudo estar detrás de esas decisiones, siquiera como planteamiento teórico, se ha llevado a cabo un estudio variado sobre diferentes factores que pudieron influir, en mayor o menor medida, en el paso que cada uno de ellos dio. Así, con carácter general, se ha valorado la formación recibida, considerando las distintas procedencias (Infantería, Caballería o el propio Colegio de Oficiales de la Guardia Civil), antecedentes familiares, trayectoria profesional, condicionantes del entorno laboral, circunstancias personales y familiares, etc. Y con el fin de afinar la validez de los resultados, se seleccionó una muestra de algunos componentes de los diferentes empleos objeto del estudio, sobre los que se llevó a cabo un profundo análisis de sus expedientes personales. Finalmente, como cierre de la investigación, se amplió esta para conocer qué deparó la decisión de algunos de los mandos de julio de 1936, en cuanto a las medidas tomadas contra ellos, cuando no fueron directamente pasados por las armas.

[EN] It's common that, without reliable data to support them, some clichés gain traction and, over time, become entrenched as truth. This is the case with the assignment of factions attributed to those who held command in the Civil Guard on July 18, 1936; an assignment that, in many cases, was made according to the situation in which the unit under their command found itself, but without taking into account the actual attitude of the individual concerned. However, we understood that the decision taken should not be attributed to a single reason, such as an ideological position, but rather that there were possibly several reasons, personal or professional, or a combination of both, that led them to decide their intervention in one direction or another. Perhaps even against what their conscience advised. In order to have sufficient elements to determine what may have been behind these decisions, even as a theoretical approach, a varied study was conducted on various factors that may have influenced, to a greater or lesser extent, the steps each of them took. Thus, in general terms, the training received was assessed, considering the different backgrounds (Infantry, Cavalry, or the Civil Guard Officers' College itself), family background, professional career, work environment factors, personal and family circumstances, etc. And in order to refine the validity of the results, a sample of some members of the various positions targeted by the study was selected, and their personnel files were analyzed in depth. Finally, to conclude the investigation, it was expanded to understand the implications of the decisions of some of the commanders in July 1936, in terms of the measures taken against them, even if they were not directly shot.