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<title>Principios éticos y estándares de calidad para inserción en empleo ordinario mediante empleo con apoyo. El modelo de la EUSE</title>
<creator>Jordán de Urríes, Francisco de Borja</creator>
<creator>Verdugo Alonso, Miguel Ángel</creator>
<subject>Empleo con apoyo</subject>
<description>La preocupación de las organizaciones y servicios por la gestión de la Calidad y de&#xd;
la Excelencia en sus servicios se esta convirtiendo en una constante en el mundo de la&#xd;
discapacidad. Normativas y Estándares de Calidad como la ISO, de la Internacional&#xd;
Organization for Standardization, en sus diferentes versiones, o la EFQM de la&#xd;
European Foundation for Quality Model, son cada vez más utilizadas. La primera se&#xd;
ha desarrollado como herramienta para la gestión de la calidad de las organizaciones,&#xd;
y la segunda plantea un modelo de Calidad Total o Excelencia, tratando de hacer tangibles&#xd;
sus principios para que las organizaciones puedan servirse de los mimos. La&#xd;
aplicación y utilización de estas herramientas para la gestión de la calidad, dentro del&#xd;
ámbito de los servicios sociales y más concretamente de la discapacidad, esta siendo&#xd;
cada vez más frecuente.</description>
<date>2012-02-01</date>
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<date>2006</date>
<type>info:eu-repo/semantics/bookPart</type>
<type>info:eu-repo/semantics/article</type>
<identifier>Verdugo, Miguel Ángel... [et al] (2006). Principios éticos y estándares de calidad para inserción en empleo ordinario mediante empleo con apoyo: el modelo de la EUSE. En: Verdugo Alonso, M.A.; Jordán de Urríes Vega, B. (coords). Rompiendo inercias: claves para avanzar. (pp. 431-442). Salamanca: Amarú</identifier>
<identifier>http://hdl.handle.net/10366/113119</identifier>
<language>spa</language>
<rights>https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/</rights>
<rights>info:eu-repo/semantics/openAccess</rights>
<rights>Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 Unported</rights>
<publisher>Amarú (Salamanca, España)</publisher>
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