Título
Examen de la validez discriminante de las medidas de satisfacción en el trabajo, compromiso organizacional e implicación en el trabajo.
Autor(es)
Palabras clave
Satisfacción en el trabao
Compromiso organizacional
Implicación en el trabajo
Work motivation
Organizational commitment
Job involvement
Análisis factorial confirmatorio
Clasificación UNESCO
6109.02 Motivación y actitudes
6109.05 Comportamiento en la organización
Fecha de publicación
1993
Editor
Eudema
Citación
González, L. y Elena, J. de (1993). Examen de la validez discriminante de las medidas de satisfacción en el trabajo, compromiso organizacional e implicación en el trabajo. En Munduate L. y Barón M. (eds.), Gestión de Recursos Humanos y Calidad de Vida Laboral (425-436) , Sevilla : Eudema.
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