Promoción del envejecimiento activo y saludable de los trabajadores mayores de 55 años del Complejo Asistencial Universitario de Salamanca

Abstract

[ES] El envejecimiento de la sociedad es un importante desafío actual a nivel mundial. En este sentido, las políticas se dirigen a potenciar la contribución de las personas mayores en todos los ámbitos, incluido el laboral, puesto que esta realidad también afecta al envejecimiento de los recursos humanos de empresas e instituciones. En este trabajo de fin de grado se presenta un proyecto de intervención cuya finalidad es mejorar las capacidades personales y prevenir situaciones de dependencia de los trabajadores mayores de 55 años del Complejo Asistencial Universitario de Salamanca, mediante la promoción del envejecimiento activo en el lugar de trabajo. La metodología elegida para alcanzar los objetivos previstos se basa en talleres colaborativos intergeneracionales impartidos por profesionales de la institución, de forma que, además, sirva como medio inclusivo y de cohesión social. Desde un enfoque integral, que englobe bienestar físico, mental, emocional y social, se espera conseguir que estos trabajadores mantengan el máximo nivel de autonomía el mayor tiempo posible y sigan participando en la sociedad.

[EN] Currently, the aging of society is a major challenge worldwide. In this sense, policies are being aimed to enhancing the contribution of the elderly in all areas, including employment, as this reality also affects the aging of human resources in companies and institutions. In this final degree project, an intervention project is presented whose purpose is to improve personal capacities and prevent dependency situations of workers over 55 years old of the University Hospital Complex of Salamanca by promoting active aging in the workplace. The methodology chosen to achieve the planned objectives is based on intergenerational collaborative workshops taught by professionals belonging to the institution, which also serves as method for inclusive and social cohesion. From a comprehensive approach, which encompasses physical, mental, emotional, and social well-being, it is hoped that these workers maintain the maximum level possible of autonomy and continue to participate in society.