[ES]El edadismo, o discriminación por edad, es una problemática creciente en los entornos laborales, que no solo afecta la salud y bienestar de los trabajadores mayores, sino que también tiene implicaciones económicas significativas. Este estudio se enfoca en analizar el impacto del edadismo y proponer estrategias para fomentar una fuerza laboral multigeneracional, promoviendo la inclusión y reduciendo la discriminación por edad.
