Diseño de un programa de prácticas adaptadas al EEES para asignaturas del módulo de dirección de recursos humanos del Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos de la Universidad de Salamanca

Abstract

Este proyecto pretende aunar las nuevas fórmulas de enseñanza-aprendizaje con las TICs, para la optimización del entrenamiento práctico del alumnado del nuevo Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, en dos asignaturas correspondientes al Módulo de Dirección y Gestión de Recursos Humanos: "Introducción a la Dirección de Recursos Humanos" (1º curso) y "Psicología del Trabajo y las Organizaciones" (2º curso). Se trata del diseño, desarrollo y puesta en marcha de un pack modular de recursos, medios y guías que posibiliten la formación práctica de los/las estudiantes mediante la plataforma docente STUDIUM, en las dos asignaturas mencionadas, de forma coordinada.